Если Папа Не Работает Где Взять Справку Для Получения Пособия

Справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка

По общему правилу единовременное пособие при рождении ребенка вправе получить либо мать, либо отец этого ребенка (ст. 11 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ ). Для назначения такого пособия необходимо представить работодателю (или в органы соцзащиты, если получатель не работает) соответствующее заявление с приложением определенных документов, в состав которых входит, в том числе, справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка другим родителем (п. 28 Порядка, утв. Приказом Минздравсоцразвития от 23.12.2009 N 1012н (далее – Порядок)).

Такую справку можно не получать, если родители ребенка разведены. В данном случае пособие назначается тому родителю, с которым проживает ребенок (п. 27 Порядка). И этому родителю в составе необходимых для назначения пособия документов необходимо представить копию свидетельства о разводе.

Что такое единовременное пособие на ребенка и зачем нужна справка о его неполучении отцом или матерью

Единовременное пособие при рождении ребенка – мера государственной социальной поддержки. Право на нее закреплено в ст.11 ФЗ №81. Цель выплаты – помочь семье купить самое необходимое в первые дни жизни ребенка. Выдают ее всем родителям, кроме тех, чей ребенок родился мертвым.

Зачем нужна справка о неполучении единовременного пособия, и кто должен ее выдать. Когда можно обойтись без нее и что делать, если супруг не хочет ее предоставлять. Какие документы кроме справки понадобятся для оформления пособия, и в течение какого времени нужно подать заявление.

Справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка

Что касается безработных родителей, данное право реализуется ими путем предъявления документов из приведенного перечня вместе с выпиской из трудовой книжки о последнем месте работы в орган соцзащиты. Справку о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка из органа соцзащиты по месту регистрации необходимо будет предоставить, если выплата назначается по месту фактического проживания.

Воспользоваться выплатой можно, заявив о ней до исполнения ребенку 6 месяцев. Если он приемный или на него оформили опекунство, у приемных родителей и опекунов также есть 6 месяцев с момента такого оформления для обращения за пособием (п. 80 приказа № 1012н). При этом выплата предусмотрена в 1-кратном размере: либо матери, либо отцу.

Справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка: как и где получить справку, как составить

Для составления данной справки не установлена какая-либо специальная форма либо стандартный бланк, обязательный к применению. Как правило, документ в компаниях составляется в произвольном виде при использовании фирменного бланка.

Справка подписывается руководителем компании и главным бухгалтером. В случаях, когда документ оформляется ответственным лицом (к примеру, бухгалтером по расчетам, кадровиком и т. д.), то свою подпись может ставить и он.

Справка о неполучении единовременного пособия

у меня такая же проблема муж ип.мой директор сказал что он сам т.е.муж должен сделать эту справку.вот и ищем обраце этой справки кто знает подскажите как правильно написать и о том что он неполучал и небудет получать пособие до 1.5 лет

Я думаю да. У меня даже с колледжа попросили справку что я не получала хотя я его закончила в начале июля а родила 15 августа, мало времени говорят прошло, всего 45 дней. Маразм)) так что у них там строго с датами

Справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка

Этот документ может получить любой из родителей, а не только мать. Это значит, что получить финансовую помощь может и отец, и мать ребенка.

Рекомендуем прочесть:  Неиспользование Земель Сельскохозяйственного Назначения Судебная Практика

Данный документ подтверждает, что финансовая помощь будет получена только один раз, поскольку родитель, получивший его, не претендует на оформление денежной выплаты по своему месту работы.

Справка что муж не получал пособие

Мужу предоставили справку с места работы, о том, что он не получал пособия до 1,5 лет. Моя организация отказалась принимать эту справку, так как на справке отсутствуют реквизиты организации мужа (ИНН, ОГРН и ТД). Печать и подписи главбуха и директора имеются. Правомерен ли отказ?

Здравствуйте, Александра! Требовать какие-либо справки, а тем более под угрозой штрафа, прежний работодатель не имеет право. Взыскания сумм возможны только через суд и только в том случае, если прежний работодатель докажет что Вами были представлены недостоверные сведения или документы для назначения пособия.

Оформление справки с места работы отца о том, что он не получал пособии при рождении ребенка — пример и образец

Если второй родитель официально зарегистрирован предпринимателем, он не является работником и не может выдать сам себе указанный документ. Гражданин обращается с заявлением в территориальное подразделение ФСС РФ, в котором будет выдаваться справка о неполучении пособия на ребенка. Проверка сведений о получении или неполучении пособия будет осуществляться на основании учетной информации, которую ведет ФСС.

Если второй родитель официально не работает, у него нет возможности получить справку по месту осуществления трудовой деятельности. Ему необходимо обратиться в учреждение социальной защиты по своему месту жительства, где такая справка будет выдана.

Как получить пособие на ребенка, если справки от отца не получить

15 июля 2022 г. у меня заканчивается больничный лист по беременности и родам .необходимо оформлять отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Я не замужем , но есть свидетельство о признании отцовства. на предприятии где я работаю требуется справка от второго родителя о том,что ему пособие на ребенка не выплачивается. Работодатель отца ребенка отказывает в выдаче такой справки, да и сам отец уехал в неизвестном направлении. Что мне делать и как оформить данное ежемесячное пособие на ребенка без этой справки ?.

Поскольку Вы не состоите в браке и не имеете сведений о месте нахождения отца ребенка, Вы не имеете возможности предоставить необходимую справку по объективным причинам, и не можете быть лишены права на пособие по уходу за ребенком только в связи с невозможностью предоставить данную справку.

Что делать, если муж не работает, но нужна справка с работы

Спасибо за ответы! Я тоже прочитала про отделы социальной защиты населению, где берется такая справка, но мне это ни о чем не сказало( То есть непонятно, есть ли у них база какая-то, где они смотрят, или они все равно пошлют на биржу за справкой, что он безработный. Мутно как-то это.

Я живу в Москве, но у меня и у гражданского мужа нет ни регистрации и прописки. На работу просят справки о единовременном и ежемесячном пособии от мужа с работы. Он работает не официально. Подскажите, куда обратиться что бы получить эти справки?

Как оформить справку о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка иностранной гражданке

временно пребывающий в РФ резидент стран ЕАЭС. Если папа ребенка – гражданин Казахстана, Беларуси или Армении, Киргизии и он работает, то для получения «детского» пособия он должен представить справку с места работы о том, что такое пособие ему не выдавалось. Если же отец не трудоустроен, то данную справку он получает в органах соцзащиты по месту жительства.

Рекомендуем прочесть:  Расчет Доплаты К Пенсии За Детей Рожденных До 1990 Г

Если у вашей жены, гражданство другой страны, при этом, нет вида на жительство, РВП, значит, она временно пребывающая, если она не работает, но находится на территории РФ, то сделайте копию ее загранпаспорт, обратитесь за справкой в соцзащиту по месту ее регистрации, что она пособия на оформляла и не получается.

Не могу получить пособие на ребенка по вине мужа

Ежемесячное пособие на период по уходу за ребенком + Ежемесячная компенсация
Ежемесячное пособие назначается лицу, непосредственно осуществляющему уход за ребенком (обычно матери, но может быть и отец, и бабушка, и др.) и составляет 40% от среднемесячной заработной платы за период, предшествующий отпуску по беременности и родам, но не менее 1500 и не более 6000 рублей. Пособие на период по уходу за ребенком выплачивается со дня окончания отпуска по беременности и родам до исполнения ребенку 1,5 лет. Оформляется по месту работы или учебы матери и выплачивается в дни выплаты заработной платы по заявлению, которое должно быть написано не позднее 6 месяцев после окончания отпуска по беременности и родам. Для неработающих матерей данное пособие будет выплачиваться в размере 1500 рублей в месяц.
Вместе с пособием на период по уходу за ребенком назначается ежемесячная компенсация в размере 50 рублей, которая выплачивается от рождения ребенка до исполнения ему 3-х лет или 1,5 лет, если мать не работает.
Для назначения пособия и компенсации необходимо предоставить следующие документы:
1. Заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком («Прошу предоставить мне отпуск на период по уходу за ребенком»)
2. Заявление о назначении пособия и компенсации («Прошу назначить мне выплату пособия и компенсации на период отпуска по уходу за ребенком»)
3. Свидетельство о рождении
5. Справка с места работы супруга, что он это пособие не получает
6. Реквизиты банковского счета (сберкнижка, банковская карточка)

7. Если мать является студенткой или аспиранткой и собирается продолжать обучение, то в заявлении о предоставлении отпуска по уходу за ребенком она просит сохранить ей стипендию.
8. Если у матери остался полностью или частично неиспользованным очередной отпуск (например, летний), то можно его использовать по окончании отпуска по беременности и родам. В этом случае отпуск по уходу за ребенком последует по окончании очередного отпуска. Допускается также выплата компенсации за неиспользованный отпуск. И в том и в другом случае необходимо написать соответствующее заявление («Прошу предоставить мне очередной отпуск в счет неиспользованного отпуска за ___ год / в счет частично неиспользованного отпуска за период с ___ по ___» или «Прошу назначить мне выплату компенсации за неиспользованный очередной отпуск за ___ год / за частично неиспользованный очередной отпуск за период с ___ по ____»).

Единовременное пособие при рождении ребенка
При рождении ребенка — 8000 рублей. Выплачивается оно по месту работы или учебы одного из родителей. Данное пособие выплачивается не позднее 10 дней со дня подачи всех документов. Для того, чтобы его получить, понадобятся следующие документы:
1. Справка с работы супруга(и) о том, что он(а) такое пособие не получал(а).
1а. Если супруг(а) официально нигде не работает – Копия трудовой книжки
2б. Если супруг(а) официально нигде не работает – Справка в собесе о том, что он(а) не получал(а) данное пособие там.
3. Свидетельство о рождении
4. Копия свидетельства о рождении, возможно, бухгалтерия потребует заверить копию (это может сделать руководитель или другое должностное лицо организации или учебного заведения)
5. Справка из ЗАГСа, выданная при регистрации ребенка (см. этап 3 п. 5а)
6. Если пособие выплачивается по месту учебы – справка из деканата или отдела аспирантуры о том, что родитель обучается в данном учебном заведении.
7. Справка о постановке на учет в женской консультации на ранних сроках (до 12 недель) – в этом случае полагается дополнительное единовременное пособие в размере 300 рублей (см. этап 1 п. 2).
8. Заявление («Прошу назначить мне выплату единовременного пособия при рождении ребенка и пособия по постановке на учет в женской консультации на сроке до 12 недель»).
9. Выплата пособий может производиться путем перечисления средств на указанный счет, в этом случае в заявлении необходимо указать реквизиты банковского счета
Одновременно с подачей вышеперечисленных документов от работодателя (в бухгалтерию) необходимо получить:
1а. Заполненную форму справки о доходах (см. этап 8 п. 10)
2а. Заверенную копию трудовой книжки (см. этап 8 п.

Рекомендуем прочесть:  Сколько Человек Можно Прописать В Частном Доме По Закону 2022

Образец справки о неполучении единовременного пособия при рождении

Данную справку может получить только работающий родитель Если второй родитель не работает, то необходимо представить справку из органов социальной защиты населения по месту жительства родителя о неполучении данного пособия.

Справка выдана (Ф.И.О. полностью), в том что он действительно работает в ООО (название организации) в должности _____. Единовременное пособие при рождении ребенка (Ф.И.О., дата рождения ребенка) ему не начислялось и не выплачивалось.

Справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка

Если малыш приемный или же на него было оформлено опекунство, то для опекунов и приемных родителей срок действия справки также составляет законные полгода с момента ее оформления и вплоть до обращения за таким пособием.

Самозанятые граждане: адвокаты, нотариусы, а также индивидуальные предприниматели не могут выдавать справки сами себе. Для этого им требуется обратиться в Фонд социального страхования Российской Федерации, где инспектор выдаст справку ИП.

Справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка

  • заявление на специальном бланке, который выдается сотрудником центра;
  • паспорт. Если гражданин действует через представителя, тот должен подтвердить свои полномочия, предъявив соответствующий документ. Обычно используется доверенность с нотариальным удостоверением.

Поскольку выплата пособия при рождении ребенка производится одному из родителей, от второго требуется справка о том, что он данным видом помощи государства не воспользовался. Получая справку, важно знать, каким требованиям она должна соответствовать.

Как оформить пособие до 1, 5 лет без документов со стороны отца

Бюрократическая система в нашей стране работает лучше любой другой системы, поэтому без одной-единственной бумажки претендента на тот или иной вид пособия могут его лишить. В вашем случае этой злополучной бумажкой является справка о неполучении пособия отцом. Учитывая, что сроки получения выплаты по уходу за ребенком достаточно коротки (это не выплаты до 18 лет, когда есть время «на подумать»), действовать вам предстоит решительно.

Если мужчина наотрез отказывается это сделать, то можно обратиться в соцзащиту с заявлением, в котором вы указываете, что просите от их имени сделать запрос по месту работы отца ребенка. Отдел кадров должен обратным письмом прислать необходимые бумаги (копию трудовой и справку о том, что конкретный гражданин никогда данного пособия на себя не оформлял). С таким заявлением вы можете обратиться и на свою работу (если утроены официально), и тогда работать между собой будут отделы кадров без участия соцзащиты.