Сокращение на предприятии ветеранов войны

Сокращение на работе ветерана боевых действий Также работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность). При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях...

Читать далее

Сокращение ветеранов боевых действий

Сокращение на работе ветерана боевых действий Увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). Средний месячный заработок...

Читать далее

Сокращение ветерана труда

Сокращение на работе ветерана боевых действий В случае проведения процедуры сокращения штата работодатель должен уведомить об этом каждого работника под роспись не менее чем за два месяца. Не позднее, чем за два месяца до начала проведения соответствующих мероприятий, а в случае, если решение о сокращении численности или...

Читать далее

Сокращение ветерана боевых действий

Сокращение на работе ветерана боевых действий В случае проведения процедуры сокращения штата работодатель должен уведомить об этом каждого работника под роспись не менее чем за два месяца. Не позднее, чем за два месяца до начала проведения соответствующих мероприятий, а в случае, если решение о сокращении численности или...

Читать далее

Сокращаются ли участники боевых действий

Льготы участникам боевых действий в Афганистане в 2022 году Чтобы получить налоговую льготу, участнику боевых действий потребуется самостоятельно пойти в налоговую службу, где оформить заявление. Налоговые льготы вступают в действие только после подачи запроса наряду с необходимыми документами. Список бумаг к подаче...

Читать далее