Входит Ли В Стаж Госслужбы Отпуск По Уходу За Ребенком
Входит ли в стаж госслужбы отпуск по уходу за ребенком
Попробуем разобраться в их видах и понять, в какой из них декрет все-таки засчитывается. Видов стажей несколько, и имеет смысл разобраться с каждым по отдельности. Итак, начнем по порядку. О том, что продолжительность работы влияет на размер пособия по нетрудоспособности, знают многие.
Конституционный Cуд запретил увольнять с госслужбы беременных женщин, в том числе, до декретного отпуска Таким образом, женщине предоставляются льготы в течение всего периода беременности и гарантируется сохранение рабочего места. Такие защитные меры прописаны и в ряде других законов – о муниципальной службе, о прокуратуре.
Входит Ли В Стаж Госслужбы Отпуск По Уходу За Ребенком
После этого молодая мама имеет право выйти на работу, если ребенком будет заниматься супруг или другой родственник, но большинство женщин ухаживают за малышами сами. Для этого они уходят в оплачиваемый отпуск, во время которого им полагается выплата социального пособия в размере сорока процентов от средней заработной платы. Неработающие мамы также имеют право на данное пособие, но при этом его сумма будет установлена государством.
В администрацию поступило заявление о предоставлении земельного участка в аренду сроком на 49 лет для размещения бетонной опоры и контейнера ПАО (вышка сотового оператора). Должна ли администрация в соответствии с действующим законодательством размещать на официальном сайте администрации извещение о возможности предоставления земельного участка для вышеуказанных целей или участок возможно предоставить без официального обнародования?
Входит ли в стаж госслужбы отпуск по уходу за ребенком
В 2022 году женщины могут сделать это в пятьдесят лет, а мужчины – в пятьдесят пять, в то время как в остальных субъектах Российской Федерации признание граждан нетрудоспособными и выплата им пенсии осуществляется на пять лет позже.
В настоящее время период нахождения в декрете входит в этот стаж, в результате чего матери, родившие одного или нескольких детей, имеют право на получение достойной пенсии в установленные законом сроки, не опасаясь, что они могут не получить из-за ухода за ребенком социальных выплат в более ранее возрасте.
При госслужбе Для женщин, находящихся на госслужбе, в стаж входят только период нахождения на больничном и ухода за малышом до полутора лет. В северный Трудовой стаж, полученный на Крайнем севере и в районах, приравненных к нему, включается в себя различные периоды жизни сотрудника, в том числе уход представительниц прекрасного пола в декрет.
Входит ли в стаж муниципальной службы пребывание в отпуске по уходу за ребенком
Добрый вечер! Подскажите пожалуйста, С 2007 по 2022 работала в Пенсионном фонде. Находилась в декретном отпуске 2 года (2009-2011).В настоящее время (с 2022 года) работаю в городской администрации. Вопрос: входит ли в стаж муниципальной службы (для расчета выслуги лет) время нахождения в декрете. Кадровик упорно не хочет засчитывать данный стаж.
Кадровик, вероятней всего, руководствуется Областным законом от 21.01.1997 N 5-ОЗ «О стаже государственной гражданской службы Свердловской области и стаже муниципальной службы в Свердловской области», которым предусмотрено, что указанный период включается только, если он приходится на период государственной или муниципальной службы. Работа в ПФ РФ к службе не относится.
Входит ли в стаж государственной службы отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет
— ежемесячное пособие на ребенка, размер, порядок назначения, индексации и выплаты которого устанавливается законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации (Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ).
В период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет лицу, подлежащему обязательному социальному страхованию и осуществляющему уход за ребенком, выплачиваются следующие виды пособий:
Входит ли в стаж государственной службы отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет
В соответствии с ч. 1 ст. 18 и подпунктами 1 — 12 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 24 июля 2002 г. 115-ФЗ» О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» при расчете военнослужащих военнослужащих, проходящих военную службу по призыву до 1 июля 2002 года, с одной второй месяцев на день прекращения выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком, установленный в соответствии с частью 1 настоящей статьи либо размер пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам,
в том числе досрочно, либо за счет средств материнского (семейного) капитала и производится в пределах территории Российской Федерации (в том числе налогоплательщиками почтовой связи),
— при приобретении объекта недвижимого имущества, в том числе по обязательному страхованию в установленные законом сроки, но не более чем за 10 календарных дней до дня официального опубликования, установленного в соответствии с настоящими Федеральными, а также при условии, что за этим предоставлен налогоплательщику — по истечении этих действий.
Однако, переплачивается пособие по безработице в соответствии с законодательством о труде.
Оплата по нормам БЭЗ потребуется подать заявление в инспекцию по месту жительства. Будем рады ответить на ваш вопрос.
Должен учитываться.
Ст. 52 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» гласит:
«Гражданским служащим предоставляются также иные государственные гарантии, установленные федеральными законами.»
А ст. 256 ТК РФ (иной федеральный закон) засчитывает отпуск по уходу в стаж.
См. http://www.yarregion.ru/depts/upgs/Pages/gs_soc_ob.aspx
«Стаж гражданской службы не совпадает с трудовым стажем, в который включаются любые периоды работы, в течение которых работодатель уплачивал страховые взносы. Включение в стаж гражданской службы различных периодов работы осуществляется:
1) органом государственной власти, государственным органом Ярославской области (включает периоды замещения государственных и муниципальных должностей, должностей гражданской, муниципальной службы, службы в правоохранительных органах и периодов замещения иных должностей в соответствии с федеральными законами, а также таких периодов, как нахождение на инвалидности 1,2 групп вследствие заболеваний, полученных при исполнении обязанностей на государственной гражданской (муниципальной) службе; отпуск по уходу за ребенком)».
Дополнительная консультация в личных сообщениях за плату.
Входит ли в стаж отпуск по уходу за ребенком до 3 лет
В соответствии с положениями закона отпуск по уходу за ребенком засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж и в стаж работы по специальности. Обычно он включается только в стаж, необходимый для досрочного начисления пенсии по старости, но есть исключения.
С недавнего времени на размер пенсионных выплат влияет страховой стаж и сумма соответствующих взносов. Каждый год трудовой деятельности оценивается индивидуальными коэффициентами, другими словами, баллами. Их сумма и составляет капитал, который при назначении пенсии переведут в финансовый эквивалент. В новой пенсионной программе огромное значение играют именно коэффициенты.
Входит ли период отпуска по уходу за ребенком до 1, 5 и 3 лет в стаж муниципальной службы для определения права на выплату ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
2) на освобожденных выборных должностях в центральных профсоюзных органах СССР, профсоюзных органах союзных республик, краев, областей, городов, районов, районов в городах, в аппаратах этих органов, а также в аппаратах и на освобожденных выборных должностях в профкомах органов государственной власти и управления;
Включается ли отпуск по уходу за ребенком в трудовой стаж
Что касается того, считается ли отпуск по уходу при определении страхового стажа, требуемого для назначения трудовой пенсии по старости, то стоит иметь в виду следующее. Отпуск по уходу подразделяется на две части, одна из которых (до 1,5 лет) оплачивается, то есть женщина получает пособие, а другая (до 3 лет) — нет. При исчислении пенсии принимается во внимание лишь первая часть отпуска, и лишь она входит в страховой стаж. Другая же половина отпуска по уходу приравнена к отпуску без содержания, а значит, в страховой стаж, который нужен для получения пенсии, не включается.
Общий трудовой стаж – это период трудовой деятельности, от которого зависит, получит ли гражданин трудовую пенсию по старости. Согласно действующим сейчас законам трудовой стаж для получения пенсии по старости должен составлять не менее 5 лет. В этой связи тех женщин, кто в ближайшем будущем собирается стать матерью, безусловно, волнует такой вопрос: входит ли отпуск по уходу за ребенком в трудовой стаж? Не получится ли, что женщине, побывавшей в нескольких отпусках по уходу, не назначат трудовую пенсию?
Отпуск по уходу за ребёнком до 3-х лет входит в стаж
Да, отпуск по уходу за ребенком входит в трудовой стаж. Кроме того, он входит в стаж работы по специальности, если Вы ушли в декрет с работы по специальности. Правда, не знаю, как к этому относятся будущие работодатели. Но отпуск по уходу за ребенком до трёх лет входит везде.
Молодая мамочка вправе сидеть дома с ребенком до достижения им трехлетнего возраста. При этом она получает пособие до полутора лет, после полутора, по-моему, какие-то копейки, рублей 50. Но за ней сохраняется ее рабочее место и отпуск идет в трудовой стаж.
Помощь юриста — входит ли отпуск по уходу за ребенком в стаж для отпуска, больничного, пенсии
То есть за временной отрезок с момента выхода в отпуск по уходу по день его окончания работнику не начисляется ни один день очередного отдыха. Если, ухаживая за малышом, женщина пишет работодателю заявление о том, что желает выйти досрочно на работу на условиях неполного графика, то начисление отпускного стажа возобновляется.
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — воспользуйтесь формой онлайн-консультанта в правом нижнем углу сайта или позвоните по прямым телефонам:
Вход на сайт
1. В стаж государственной службы засчитывается:
1.1. время предыдущей работы в государственных организациях в качестве руководителей, их заместителей, руководителей структурных подразделений, главных специалистов этих организаций, в качестве научных и научно-педагогических работников, имеющих ученую степень доктора или кандидата наук, ученое звание профессора или доцента, а также в качестве председателей колхозов (до 1 января 1992 года) продолжительностью:
(в ред. Закона Республики Беларусь от 15.07.2008 N 409-З)
(см. текст в предыдущей редакции)
1.1.1. не более 10 лет — для лиц, назначенных на государственные должности в Совет Министров Республики Беларусь и его Аппарат, Администрацию Президента Республики Беларусь, Государственный секретариат Совета Безопасности Республики Беларусь, Комитет государственного контроля Республики Беларусь, Управление делами Президента Республики Беларусь, Службу безопасности Президента Республики Беларусь, центральный аппарат Национального банка Республики Беларусь, секретариаты палат Национального собрания Республики Беларусь, а также назначенных Президентом Республики Беларусь или по согласованию с ним в аппараты республиканских органов государственного управления, местных исполнительных и распорядительных органов;
(в ред. Законов Республики Беларусь от 15.07.2008 N 409-З, от 02.06.2009 N 20-З)
(см. текст в предыдущей редакции)
1.1.2. не более 5 лет — для иных лиц, назначенных в аппараты республиканских органов государственного управления, местных Советов депутатов, исполнительных и распорядительных органов, а также в комитеты государственного контроля областей, управления Департамента финансовых расследований Комитета государственного контроля Республики Беларусь по областям и г. Минску и межрайонные отделы управлений Департамента финансовых расследований Комитета государственного контроля Республики Беларусь по областям и г. Минску;
(пп. 1.1.2 статьи 44 в ред. Закона Республики Беларусь от 02.06.2009 N 20-З)
(см. текст в предыдущей редакции)
1.2. военная служба в Вооруженных Силах Республики Беларусь, органах пограничной службы, внутренних войсках Министерства внутренних дел Республики Беларусь, органах государственной безопасности и других воинских формированиях, создаваемых в соответствии с законодательством Республики Беларусь, за исключением случаев, предусмотренных подпунктом 1.3 настоящего пункта, а также служба в Советской Армии и Военно-Морском Флоте, пограничных, внутренних, железнодорожных войсках и других воинских формированиях бывшего СССР — офицерам, не имеющим права на пенсию по Закону Республики Беларусь от 17 декабря 1992 года «О пенсионном обеспечении военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям и органов финансовых расследований» (Ведамасцi Вярхоўнага Савета Рэспублiкi Беларусь, 1992 г., N 36, ст. 571; Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2003 г., N 127, 2/993):
(в ред. Законов Республики Беларусь от 15.07.2008 N 409-З, от 02.06.2009 N 20-З)
(см. текст в предыдущей редакции)
1.2.1. не более 10 лет — для лиц, назначенных на государственные должности в Совет Министров Республики Беларусь и его Аппарат, Администрацию Президента Республики Беларусь, Государственный секретариат Совета Безопасности Республики Беларусь, Комитет государственного контроля Республики Беларусь, Управление делами Президента Республики Беларусь, Службу безопасности Президента Республики Беларусь, центральный аппарат Национального банка Республики Беларусь, секретариаты палат Национального собрания Республики Беларусь, а также назначенных Президентом Республики Беларусь или по согласованию с ним в аппараты республиканских органов государственного управления, местных исполнительных и распорядительных органов;
(в ред. Законов Республики Беларусь от 15.07.2008 N 409-З, от 02.06.2009 N 20-З)
(см. текст в предыдущей редакции)
1.2.2. не более 5 лет — для иных лиц, назначенных в аппараты республиканских органов государственного управления, местных исполнительных и распорядительных органов, а также в комитеты государственного контроля областей, управления Департамента финансовых расследований Комитета государственного контроля Республики Беларусь по областям и г. Минску и межрайонные отделы управлений Департамента финансовых расследований Комитета государственного контроля Республики Беларусь по областям и г. Минску;
(пп. 1.2.2 статьи 44 в ред. Закона Республики Беларусь от 02.06.2009 N 20-З)
(см. текст в предыдущей редакции)
1.3. военная служба в Службе безопасности Президента Республики Беларусь на должностях, подлежащих замещению офицерами, — в порядке и на условиях, определяемых Президентом Республики Беларусь.
(пп. 1.3 статьи 44 введен Законом Республики Беларусь от 02.06.2009 N 20-З)
1-1. Под государственной организацией понимается юридическое лицо, созданное государственным органом Республики Беларусь (органом государственной власти и управления СССР или союзных республик) или уполномоченной в соответствии с законодательством государственной организацией либо должностным лицом этих органа или организации. Имущество такой организации полностью находится (находилось) в государственной собственности и закреплено (закреплялось) за этой организацией на праве хозяйственного ведения (полного хозяйственного ведения) или оперативного управления.
(п. 1-1 статьи 44 введен Законом Республики Беларусь от 15.07.2008 N 409-З)
2. Для судей Конституционного Суда Республики Беларусь в стаж государственной службы, дающий в соответствии со статьями 48, 50 настоящего Закона право на установление надбавок за выслугу лет, определение продолжительности трудового отпуска, засчитывается стаж работы по юридической специальности в государственных органах (организациях) не более 16 лет при условии работы непосредственно в должности судьи не менее четырех лет.
3. Для судей в стаж государственной службы включается время работы по специальности, минимально необходимое для назначения на должность судьи в соответствии с Кодексом Республики Беларусь о судоустройстве и статусе судей.
(в ред. Закона Республики Беларусь от 15.07.2008 N 409-З)
(см. текст в предыдущей редакции)
Сроки, зачисляемые в стаж работы судьи, дающий право в соответствии со статьями 48 и 50 настоящего Закона на установление надбавок за выслугу лет, определение продолжительности трудового отпуска, устанавливаются в соответствии с Кодексом Республики Беларусь о судоустройстве и статусе судей.
(часть вторая п. 3 статьи 44 введена Законом Республики Беларусь от 15.07.2008 N 409-З)
4. В стаж работы судьи, являющийся в соответствии с пунктом 4 статьи 42 настоящего Закона основанием для отставки судьи, включаются время работы в качестве судьи, государственного арбитра, стажера судьи, а также иное время работы по специальности, минимально необходимое для назначения на должность судьи в соответствии с Кодексом Республики Беларусь о судоустройстве и статусе судей.
(п. 4 статьи 44 в ред. Закона Республики Беларусь от 15.07.2008 N 409-З)
(см. текст в предыдущей редакции)
1. В стаж государственной службы включается время работы государственного служащего на государственных должностях в:
1.1. Палате представителей и Совете Республики Национального собрания Республики Беларусь и их секретариатах;
1.2. Правительстве Республики Беларусь и его Аппарате;
1.3. Конституционном Суде Республики Беларусь и его Секретариате, Верховном Суде Республики Беларусь, Высшем Хозяйственном Суде Республики Беларусь, иных общих и хозяйственных судах и их аппаратах;
1.4. Администрации Президента Республики Беларусь, Государственном секретариате Совета Безопасности Республики Беларусь, Управлении делами Президента Республики Беларусь, Службе безопасности Президента Республики Беларусь, иных государственных органах, непосредственно обеспечивающих деятельность Президента Республики Беларусь;
(в ред. Закона Республики Беларусь от 02.06.2009 N 20-З)
(см. текст в предыдущей редакции)
1.5. органах Комитета государственного контроля Республики Беларусь, органах прокуратуры Республики Беларусь, Национальном банке Республики Беларусь, Центральной комиссии Республики Беларусь по выборам и проведению республиканских референдумов и ее аппарате;
(в ред. Закона Республики Беларусь от 15.07.2008 N 409-З)
(см. текст в предыдущей редакции)
1.6. министерствах, иных республиканских органах государственного управления, их территориальных подразделениях;
1.7. дипломатических представительствах, консульских учреждениях и миссиях Республики Беларусь;
1.8. местных Советах депутатов и их аппаратах, исполнительных и распорядительных органах и их аппаратах;
1.9. государственных нотариальных конторах;
1.10. таможенных органах;
1.11. Секретариате Верховного Совета Республики Беларусь;
1.12. иных государственных органах.
(пп. 1.12 статьи 43 в ред. Закона Республики Беларусь от 15.07.2008 N 409-З)
(см. текст в предыдущей редакции)
2. Иные виды деятельности включаются в стаж государственной службы в случаях, установленных Правительством Республики Беларусь по согласованию с Президентом Республики Беларусь.
Центр юридической помощи Оказываем бесплатную юридическую помощь населению
- Забота о инвалиде продолжается на протяжении восьми лет;
- Если он признан недееспособным;
- Страховые вклады осуществляются на протяжении 15 лет. В этот срок входит и время ухода за инвалидом;
- При исполнении 50 лет.
Отпуск по уходу за ребенком определяется, как срок отведенный женщине для отдыха. По законодательству соответствующий период равняется трем годам. В положениях правового акта обозначены некоторые нюансы данного процесса:
Включается ли отпуск по уходу за ребенком в трудовой стаж
В соответствии с положениями закона отпуск по уходу за ребенком засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж и в стаж работы по специальности. Обычно он включается только в стаж, необходимый для досрочного начисления пенсии по старости, но есть исключения.
Сначала разберемся, что представляет собой отпуск по уходу. Это период времени отдыха, предоставляемый женщине, родившей ребенка, с момента рождения и до исполнения трех лет. В силу положений ст. 256 Трудового кодекса РФ, пока женщина находится в таком отпуске, за ней сохраняется место ее работы. Кстати, уйти в отпуск по уходу может не только мама малыша, но и папа, и другие близкие родственники. На них правила, указанные в законе, также распространяются.
Входит ли отпуск по уходу за ребенком в трудовой стаж
- при смене работы перерыв не превышал одного месяца (то есть, человек рассчитавшись с одного предприятия, в течение месяца устроился в другую организацию);
- уволившись по соглашению сторон, необходимо было трудоустроиться в течение трех недель;
- женщина увольнялась в связи с переводом супруга в другую местность или по необходимости ухаживать за ребенком – инвалидом до достижения ним 16 лет.
2. Отпуск по уходу до полутора лет малыша, когда получает денежные выплаты ухаживающий за ребенком родственник (мама или папа, бабушка или дедушка), ушедший в отпуск по уходу с предприятия, также засчитывается в общий и страховой стаж.
07 Июн 2019 etolaw 439