Имеет ли право на досрочную пенсию санитарка работающая в микробиологическойлаборатории с вредными условиями
⭐ ⭐ ⭐ ⭐ ⭐ Доброго времени суток, дорогие читатели блога, прямо сейчас мы будем постигать возможно самую необходимую и интересующую Вас тему — Имеет ли право на досрочную пенсию санитарка работающая в микробиологическойлаборатории с вредными условиями. После прочтения у Вас могут остаться вопросы, поэтому лучше всего задать их в комметариях ниже.
Мы всегда и постоянно обновляем опубликованную информацию, в этом модете быть уверены, что Вы прочтете всю самую новую информацию.
Льготный стаж — это социальный норматив, позволяющий служащим получить льготу при оформлении страховой пенсии (173-ФЗ от 17.12.2001), то есть досрочно заявить о намерении уйти на пенсию, не достигая установленного законом возраста.
Закон 781 о льготной пенсии медработникам — это не совсем закон, а Постановление Правительства. ПП РФ № 781 закрепляет список должностных категорий из области здравоохранения, которые могут оформить досрочную страховую пенсию по выслуге лет. Условия, которые являются основанием:
Список должностей
Медстаж — это период непрерывной работы медработника в учреждениях здравоохранения. В расчетный период входят те моменты, когда сотрудником осуществлялась трудовая деятельность по полной ставке или сокращенной единице, если это предусмотрено законодательством. Для работы по совместительству периоды занятости суммируются. В расчет стажа включаются периоды временной нетрудоспособности, отпусков по беременности и родам, повышения квалификации, испытательных сроков при найме на работу.
Из функциональных обязанностей санитарки рентгенологического отделения ГБУЗ ГП N 64 ДЗМ следует, что при необходимости санитарка сопровождает пациентов до места проведения исследования, оказывает им помощь в раздевании (для пациентов в ограничением функций и травмами) и осуществляет их сопровождение после проведения рентгеновский исследований в кабинеты специалистов; протоколами изменений индивидуальных доз персонала, проводимых в ГБУЗ ГП N 64 ДЗМ НПЦ Медицинской радиологией и карточкой учета индивидуальных доз облучения подтверждается наличие ионизирующего излучения на рабочем месте истца.
исковые требования Канунниковой И.О. к ГУ — Главное Управление ПФР N 2 по г. Москве и Московской области об установлении факта осуществления трудовой деятельности, о признании решения незаконным, об обязании засчитать периоды работы в специальный стаж, об обязании назначить досрочную трудовую пенсию удовлетворить,
Апелляционное определение Московского городского суда от 08 августа 2013 N 11-25407/13 (ключевые темы: санитарка — младшая медсестра — уход за больными — трудовая пенсия по старости — список n 2)
В апелляционной жалобе ответчик ссылается на те же доводы, которые изложены в решении, оформленном протоколом N 660 от 11.10.2012, об отказе в назначении пенсии и возражениях на иск, указывая, что должность санитарки рентгеновских и радиологических отделений (кабинетов) не предусмотрена соответствующими списками для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, а доказательства выполнения истцом работы младшей медицинской сестры по уходу за больными отсутствуют, в связи с чем спорный период работы истца не подлежит включению в специальный трудовой стаж. Указанные доводы ответчика являются несостоятельными, поскольку основаны на неправильном применении и толковании действующего пенсионного законодательства и иной оценке доказательств характера работы истца, и не опровергают выводы суда о праве истца на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, учитывая характер выполняемой работы.
Согласно пенсионному законодательству за работу, связанную с вредными условиями труда, работники имеют право на досрочную пенсию (п.п.2 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.02 № 173-ФЗ. Условия и порядок предоставления трудовых пенсий досрочно устанавливаются указанным законом и постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, действующим на основании постановления Совета Министров РСФСР от 02.10.1991 № 517). В них предусмотрено, что младшие медицинские сестры по уходу за больными, занятые в рентгеновских отделениях (кабинетах), имеющие стаж работы в вышеупомянутых условиях труда не менее 10 лет и общий трудовой стаж — 20 лет, достигшие 50-летнего возраста имеют право на назначение льготного пенсионного обеспечения.
Льготная пенсия санитарки
решение Рузаевского районного суда Республики Мордовия от 26 апреля 2012 г. оставить без изменения, а апелляционную жалобу начальника ГУ — Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Рузаевском муниципальном районе Республики Мордовия Горячева Ю.С. – без удовлетворения.
Сообщения форума
Имею ли я право на льготную пенсию, отработав 20 лет в стационаре санитаркой. Общий трудовой стаж составляет 27 лет, проживаю в районе крайнего севера, место работы в районе крайнего севера, по расчетке идут выплаты вредности 10%. работа вахтовым методом. Мать двоих детей, рожденных на крайнем севере.
Прокомментируем Определение Судебной коллегии по гражданским делам ВС РФ от 06.05.2022 № 16-КГ19-6 о рассмотрении спора между Пенсионным фондом и сотрудницей тубдиспансера (сестрой-хозяйкой) в части предоставления ей досрочной пенсии.
карты аттестации по условиям труда рабочего места сестры-хозяйки, в которых установлен класс 3.3 по степени вредности и (или) опасности факторов производственной среды и трудового процесса и предусмотрено льготное пенсионное обеспечение в соответствии со Списком 2.
Позиция «против»
Нужно понимать, что окончательное решение по определению перечня рабочих мест и должностей работников, которые пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение, принимает администрация учреждения, которая подтверждает характер работы и доводит до сведения работников ее результаты.
Следует особо отметить, что окончательное решение по определению перечня рабочих мест и должностей, по которым работники имеют право на льготное пенсионное обеспечение, остается за администрацией учреждения здравоохранения, которая подтверждает характер работы результатами аттестации рабочих мест (спецоценки) и доводит до сведения работников (письмо МЗ СССР от 29.04.1991 года № 04-14/12-14; письмо МЗ РФ от 23.08. 1993 года № 05-16/30-16).
Право на пенсию по Списку № 2 имеют средний и младший медицинский персонал психиатрических (психоневрологических) лечебно-профилактических учреждений. В настоящее время в многопрофильных лечебно-профилактических учреждениях появились отделения и кабинеты, где лечатся психически больные. Поэтому было дано разъяснение, что среднему и младшему медицинскому персоналу, непосредственно обслуживающему больных в психиатрических, соматопсихиатрических отделениях и кабинетах многопрофильных лечебно-профилактических учреждений, льготные пенсии следует назначать также по Списку № 2 (письмо МЗ РФ от 20.10.1992 года № 02-15/32-15).
«Об утверждении отчета и информации о деятельности региональных организаций Профсоюза по осуществлению контроля за состоянием условий и охраны труда в 2022 году»
В Списке № 2 на льготное пенсионное обеспечение предусмотрены врачи, средний и младший медицинский персонал, работающий в ожоговых и гнойных отделениях. Следует учесть, что медицинский персонал гнойных отделений независимо от их наименования (гнойная хирургия, гнойная хирургическая инфекция, антисептическое и т.д.) имеют право на льготную пенсию, т. к. он занят обслуживанием гнойных больных.
Коэффициенты суммируются. Например, медик-хирург из рабочего поселка получит коэффициент 1,9. В подсчет идут дни, когда медик трудился на целой ставке. На сокращенной — только если должности определены законодателем. При работе по совместительству на нескольких должностях или на неполных ставках, объем занятости суммируется.
Минимальный стаж для медработников сельской местности и поселках городского типа до выхода на пенсию — 25 лет, для сотрудников в городах, сельской местности и в поселках городского типа (либо только в городах) — 30 лет.
Учитывается ли работа в коммерческих клиниках
- до 01.01.1992 — Постановление Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 1397;
- с 01.01.1992 до 31.10.1999 — Постановление Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464;
- с 01.11.1999 до 31.12.2001 — Постановление Правительства РФ от 22.09.1999 № 1066;
- после 01.01.2002 — Постановление Правительства РФ от 29.10.2002 № 781.
В статье 127 Федерального закона №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» говориться, что досрочная пенсия назначается лицам, независимо от их возраста, осуществляющих оказание медицинской помощи людям в лечебных учреждениях:
Досрочная льготная пенсия для врачей и другого медицинского персонала
Медицинские работники, осуществляющие свою деятельность в должностях и учреждениях (перечень которых установлен законодательно), имеют право на досрочный уход на пенсию. Расчет стажа льготной пенсии для медиков главным образом зависит от выслуги: в городах — 30 лет, в сельской местности — 25 лет. Год работы приравнивается к 1 году стажа, но исключение составляет работа в сельской местности (1,3 года), а также исполнение служебных обязанностей в определенных отделениях и профессиях (1,5 года).
Кто имеет право на льготную пенсию?
В отдельных случаях допускается исчисление выслуги медицинских работников на льготных основаниях, то есть, 1 год деятельности засчитывается как период большей продолжительности. Льготный подсчет стажа осуществляется для медицинских работников, осуществляющих деятельность:
06 Окт 2020 etolaw 240