Ведущий Специалист Выездной Лаборатории Какой Класс Опасности
⭐ ⭐ ⭐ ⭐ ⭐ Доброго времени суток, дорогие читатели блога, прямо сейчас мы будем постигать возможно самую необходимую и интересующую Вас тему — Ведущий Специалист Выездной Лаборатории Какой Класс Опасности. После прочтения у Вас могут остаться вопросы, поэтому лучше всего задать их в комметариях ниже.
Мы всегда и постоянно обновляем опубликованную информацию, в этом модете быть уверены, что Вы прочтете всю самую новую информацию.
Методы химической обработки применимы в отношении к опасным и чрезвычайно опасным отходам. Дезинфекция обеззараживающими растворами проводится на этапе хранения. Тип раствора и степень обработки обусловлены происхождением отбросов, их свойствами, профилем учреждения. Ряд медицинских организаций отходы класса Б, В поддают химическому и физическому воздействию. Работа с мусором по его дезинфекции проводится персоналом в средствах защиты.
Каждая группа (кроме А) опасна. Медицинские отходы класса Б, В могут нести угрозу заражения инфекционными заболеваниями. Категория Г — вещества, способные отравить парами, продуктами разложения, горения почву, воздух, воду. Группа включает лекарства, токсическую упаковку, градусники, оборудование, содержащее ртуть.
Стерилизация
Делят по степени вреда для человека и экологии. Безопасный мусор (класс А), собирается, хранится, транспортируется, утилизируется как бытовые отходы, образованные вне лечебных учреждений. К этой категории относят все отбросы, не несущие вреда:
Согласно полученным разъяснениям из Министерства образования и науки РФ, действующее законодательство Российской Федерации в сфере образования не содержит понятия «высшее медицинское образование», а также критериев отнесения тех или иных направлений подготовки (специальностей) профессионального образования к высшему медицинскому образованию. Группы специальностей объединяют специальности, которые относятся к одной предметной области. В действующих, в настоящее время перечнях специальностей (приказ Министерства образования и науки РФ от 12.09.2013г с изменениями на 01.10.2022г № 1061 «Об утверждении перечней специальностей и направлений подготовки высшего образования») специальность «Фармация» входит в группу специальностей «Фармация», которая в свою очередь входит в предметную область специальностей «Здравоохранение и медицинские науки».
Лабораторные новости
Согласно полученным разъяснениям из Министерства здравоохранения РФ, несмотря на то, что специальность «Фармация» по уровню профессионального образования не позволяет замещать должность врача клинической лабораторной диагностики (приказ МЗ РФ от 08.10.2022г № 707н «Квалификационные требования к медицинским и фармацевтическим работникам с высшим образованием по направлению подготовки «Здравоохранение и медицинские науки»), работники со специальностью «Фармация», могут замещать должности врачей клинической лабораторной диагностики после обучения по программам дополнительного профессионального образования (приказ МЗ РФ от 03.08.2012г № 66н «Об утверждении Порядка и сроков совершенствования медицинскими работниками и фармацевтическими работниками профессиональных знаний и навыков путём обучения по дополнительным профессиональным образовательным программам в образовательных и научных организациях») при наличии стажа работы по специальности «Клиническая лабораторная диагностика» от 5 до 10 лет – профессиональной переподготовки продолжительностью более 500 часов, более 10 лет – повышения квалификации в объёме от 100 до 500 часов. Сроки, формы, содержание и технология обучения определяются образовательным учреждением самостоятельно.
Работники с исходной специальностью «Фармация, уже имеющие документы об освоении соответствующих стажу работы по специальности «Клиническая лабораторная диагностика» образовательных программ по специальности «Клиническая лабораторная диагностика» могут продолжить деятельность по полученной специальности.
О биологах — заведующих лабораториями, и оплате исследований, выполненных биологами, в системе ОМС, а также о провизорах на должности врача КЛД
Согласно 2 ОТФ профессионального стандарта специалиста в области клинической лабораторной диагностики (скачать в формате пдф можно здесь) специальность «Фармация» позволяет занимать должность врача клинической лабораторной диагностики. Это квалификационное требование отсутствует в приказе МЗ РФ № 707н, поэтому правомочен второй абзац статьи 195.3. «Порядок применения профессиональных стандартов» Трудового кодекса РФ:
Если настоящим Кодексом, другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации установлены требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, профессиональные стандарты в части указанных требований обязательны для применения работодателями.
Характеристики квалификации, которые содержатся в профессиональных стандартах и обязательность применения которых не установлена в соответствии с частью первой настоящей статьи, применяются работодателями в качестве основы для определения требований к квалификации работников с учетом особенностей выполняемых работниками трудовых функций, обусловленных применяемыми технологиями и принятой организацией производства и труда.
1.1. Лаборант относится к категории технических исполнителей.
1.2. Лаборант назначается на должность и освобождается от нее приказом директора организации по представлению заведующего лабораторией.
1.3. Лаборант подчиняется непосредственно заведующему лабораторией.
1.4. На время отсутствия лаборанта его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации.
1.5. На должность лаборанта назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: среднее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы или среднее образование и стаж аналогичной работы не менее полугода.
1.6. Лаборант должен знать:
— руководящие, нормативные и справочные материалы, касающиеся тематики работы;
— методы проведения анализов, испытаний и других видов исследований;
— лабораторное оборудование, контрольно-измерительную аппаратуру и правила ее эксплуатации;
— методы и средства выполнения технических расчетов.
1.7. Лаборант руководствуется в своей деятельности:
— законодательными актами РФ;
— Уставом организации, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании;
— приказами и распоряжениями руководства;
— настоящей должностной инструкцией.
Должностная инструкция лаборанта, должностные обязанности лаборанта, образец должностной инструкции лаборанта
Лаборант выполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Выполняет лабораторные анализы, испытания, измерения и другие виды работ при проведении исследований и разработок.
2.2. Принимает участие в сборе и обработке материалов в процессе исследований в соответствии с утвержденной программой работы.
2.3. Следит за исправным состоянием лабораторного оборудования, осуществляет его наладку.
2.4. Подготавливает оборудование (приборы, аппаратуру) к проведению экспериментов, осуществляет его проверку и простую регулировку согласно разработанным инструкциям и другой документации.
2.5. Участвует в выполнении экспериментов, осуществляет необходимые подготовительные и вспомогательные операции, проводит наблюдения, снимает показания приборов, ведет рабочие журналы.
2.6. Обеспечивает сотрудников подразделения необходимыми для работы оборудованием, материалами, реактивами и др.
2.7. Обрабатывает, систематизирует и оформляет в соответствии с методическими документами результаты анализов, испытаний, измерений, ведет их учет.
2.8. Производит выборку данных из литературных источников, реферативных и информационных изданий, нормативно-технической документации в соответствии с установленным заданием.
2.9. Выполняет вычислительные работы, связанные с проводимыми исследованиями и экспериментами.
2.10. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.
Должностная инструкция лаборанта
Лаборант имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
3.2. Представлять руководству предложения по совершенствованию своей работы и работы организации.
3.3. Сообщать своему непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе своей деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению.
3.4. Требовать от руководства создания нормальных условий для выполнения служебных обязанностей.
В 2013 году был опубликован Федеральный закон от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», который вступил в силу с 1 января 2014 года. Предприятия при плановых проверках Управления Роспотребнадзора по Челябинской области в рамках производственного контроля предоставляли карты аттестации рабочих мест и протоколы лабораторно-инструментальных исследований. Объем лабораторных исследований при проведении аттестации рабочих мест удовлетворял требованиям санитарных правил и норм, ГОСТам и другим нормативным документам практически во всех случаях.
Ведущий Специалист Выездной Лаборатории Какой Класс Опасности
Протоколы лабораторно-инструментального контроля выполненные в рамках СОУТ могут быть представлены и учтены при плановой проверке, но при проведении СОУТ объем исследований не удовлетворяет требованиям действующего санитарного законодательства.
Роспотребнадзор
Отдел надзора по гигиене труда Управления Роспотребнадзора по Челябинской области проводит оценку условий труда на промышленных предприятиях Челябинской области. При проведении оценки условий труда работников, обязательным требованием является наличие на рабочих местах протоколов лабораторно-инструментальных исследований проведенных в соответствие с нормативными документами в которых четко указана периодичность исследований химических и измерений физических факторов.
За отсутствие сертификата об обучении в области охраны окружающей среды и экологической безопасности КоАП РФ не предусмотрены штрафные санкции. Однако при проведении проверки должностное лицо Росприроднадзора выпишет Вам предписание о несоблюдении ст.73 Федерального закона от 10.01.2002 г. № 7-ФЗ.
- экологическое законодательство;
- нормативные и методические материалы по охране окружающей среды и рациональному использованию природных ресурсов;
- систему экологических стандартов и нормативов;
- перспективы развития отрасли и предприятия;
- технологию производства продукции предприятия;
- оборудование предприятия и принципы его работы;
- организацию работы по охране окружающей среды и рациональному использованию природных ресурсов;
- порядок проведения экологической экспертизы предплановых, предпроектных и проектных материалов;
- систему экологической сертификации;
- метрологическое обеспечение мероприятий по охране окружающей среды;
- порядок проведения экологического мониторинга;
- передовой отечественный и зарубежный опыт в области охраны окружающей среды и рационального природопользования;
- порядок и сроки составления отчетности по охране окружающей среды;
- основы экономики, организации труда, производства и управления;
- основы трудового законодательства;
- средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
- правила и нормы охраны труда
Оглавление
Согласно п.1 ст.73 Федерального закона от 10.01.2002 г. № 7-ФЗ «Об охране окружающей среды» руководители организаций и специалисты, ответственные за принятие решений при осуществлении хозяйственной и иной деятельности, которая оказывает или может оказать негативное воздействие на окружающую среду, должны иметь подготовку в области охраны окружающей среды и экологической безопасности.
06 Окт 2020 etolaw 275