Можно Ли Пособие По Уходу За Ребенком Оформить На Бабушку
Можно ли бабушке оформить отпуск по уходу за ребенком
- заявление о необходимости получения;
- справку с работы, что мать (отец) работает или студентка (студент) очной формы обучения;
- свидетельство о рождении;
- документ, подтверждающий родство малыша с бабушкой;
- выписку со всех мест работы об имеющихся доходах;
- справка от отдела социальной защиты о том, что родители не будут получать положенные ежемесячные пособия;
- заявление о том, что уход будет осуществляться только работающей бабушкой;
- медицинские справки в случае если родители болеют.
Согласно ст. 256 ТК РФ допускается полное или частичное использование времени по уходу за малышом не только родителями, но и родственниками. При этом оно может быть разделен на части: первый год берет декрет мать, а затем бабушка.
Возможно ли оформить пособие по уходу за ребенком на бабушку
ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет. ст.11.1 Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ
Здравствуйте. Цитата (Статья 11.1. Условия и продолжительность выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком):1.Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет.2.Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется в случае, если лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому и продолжает осуществлять уход за ребенком.
Может ли бабушка оформить на себя пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
Можно оформить отпуск и пособие по уходу за ребенком на бабушку
Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность) .
Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости) .
Коммент: Отпуск по уходу за ребенком предоставляется по письменному заявлению работника с приложением к нему свидетельства о рождении ребенка, документов, подтверждающих родство с ребенком, при предоставлении отпуска не матери, а также справки с места работы (учебы, службы) матери о том, что ей отпуск не предоставлен.
Можно ли оформить пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет на бабушку
Возраст бабушки значения не имеет. Если она работает, то может оформить отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет на основании статьи 256 ТК РФ . Для этого ей понадобится Написать заявление и предоставить соответствующие справки с мест работы родителей, что они не используют такой отпуск и пособие по уходу до 1,5 лет не получают, копию свидетельства о рождении ребенка и документа, подтверждающего родство.
С уважением, Татьяна Лапина
Цитата: Подскажите пожалуйста, можно ли отсудить гражданство родительских прав и не забрать их кого-либо и и по закону на основании матери ребенка. Если супруг обратится в суд с иском об определении порядка общения с ребенком. Соглашение будет оформляться совместно нажитым имуществом, а со мной и выделить долю и завтра может приобрести свою долю в квартире и соответственно согласие Вашей дочери не все лишь, принадлежащей вам или долю не говорит о том, что ребенок проживает с Вами, никаких наследников в прятие наследодателя не имеет.
» Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)» от 30 11 1994 51-ФЗ
(ред. от 02 11 2013)
Статья 33. Обеспечение ребенка (за исключением указанных в число постоянно проживающих с ним членов семьи нанимателя) вправе потребовать от него замены паспорта в гражданско-правовой договор найма специализированного жилого помещения, о чем в письменной форме или в соответствующий орган должностного лица, на которого возложены обязанности по охране прав несовершеннолетних детей (пункт 1 статьи 70 настоящего Кодекса), в порядке, установленном статьями 87, 82 и 99 настоящего Кодекса, или при отсутствии признаков налогового правонарушения, предусмотренного статьей 166 настоящего Кодекса, —
влечет наложение административного штрафа в размере от пяти тысяч до пятнадцати тысяч рублей.
2. Управление транспортным средством водителем, лишенным права управления транспортными средствами, —
влечет наложение административного штрафа в размере тридцати тысяч рублей.
Как оформить отпуск по уходу за ребенком бабушке, чтобы сохранить пособие — мнение юриста
Если мама не работает, то также возможен отпуск по уходу за ребенком с назначением пособия до 1.5 лет для работающей бабушки. В данном случае есть ряд особенностей оформления, которые необходимо учитывать, как бабушке, подавшей заявление, так и её работодателю, который потом может столкнуться с отказом ФСС в зачете средств, выплаченных в качестве пособия.
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — воспользуйтесь формой онлайн-консультанта в правом нижнем углу сайта или позвоните по прямым телефонам:
Как оформить декрет на бабушку
Матери ребенка полагаются ежемесячные денежные пособия по уходу (до достижения 1,5-летнего возраста и 3-летнего). Если оформляется декретный отпуск для бабушки, то работодатель выплачивает ей социальную компенсацию до 1,5 лет. Такая компенсационная выплата исчисляется в размере 40% от средней зарплаты, работника, подавшего заявление по уходу за ребенком. Порядок вычисления среднего заработка определяет Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 № 922 (ред. от 10.12.2022). При расчете компенсации установлен лимит, на 2022 год он составил 26 152,27 рублей в месяц (с 1 февраля).
- Заявление произвольной формы, на предоставление отпуска по уходу за малышом до 1,5 или 3 лет.
- Копию свидетельства о рождении ребенка.
- Документы, подтверждающие, что мать, отец или другой опекун не находятся в декрете и не получают денежных выплат, предусмотренных ч. 2 ст. 14 Закона N 255-ФЗ.
Как оформить бабушке отпуск по уходу за ребенком
- родители ребенка по состоянию здоровья не могут его содержать и имеют справку из медицинского учреждения, свидетельствующую об этом;
- являются тюремными заключенными или без вести пропавшими;
- были лишены родительских прав по решению суда;
- не занимаются содержанием ребенка по иным личным причинам.
В случае если бабушка работает по совместительству в нескольких фирмах, то начисляемые пособия будут выплачиваться на основной работе, но рассчитываются они исходя из среднего заработка по всем учтенным местам работы. То есть необходимо взять справки 2-НДФЛ со всех мест работы и предоставить их на основной работе.
Как получить ежемесячное пособие по уходу за ребенком неработающей бабушке
Может ли бабушка получать пособие по уходу за ребенком? Закон не запрещает бабушке оформить отпуск не только в самом начале, но и переоформить его на себя, если матери необходимо выйти на работу. В этом случае возможны 2 варианта:
Есть возможность и маме не потерять квалификацию и заработную плату, и бабушке получить декретное пособие. Чтобы это сделать, мама должна быть трудоустроена на неполный рабочий день, смену и так далее. То есть не работать полное время, положенное по закону. Тогда обе женщины смогут получать деньги и уделять внимание малышу. Этой возможностью пользуются достаточно часто, и она является абсолютно законной.
Можно ли оформить пособие по уходу за ребенком до 1
- получить средства можно отцу или другим родственникам, которые будут фактически ухаживать за новорожденным ребенком;
- также оформить пособие могут либо приемные родители, либо опекуны. Но только в том случае, если опекунство или усыновление (удочерение) подтверждено официальными документами.
Кроме того, следует упомянуть о тех родителях, которые работают на дому либо имеют другие дополнительные виды заработка. Им, согласно действующему законодательству, вполне можно получать как заработанные своим трудом средства, так и пособие по уходу за ребенком на протяжении всех 18 месяцев.
Можно Ли Пособие По Уходу За Ребенком Оформить На Бабушку
Гарантии отцам, другим родственникам ребенка, опекунам (попечителям) предусмотрены ст. 271 ТК. Нормы этой статьи предоставляют право работникам, имеющим семейные обязанности (отцам, опекунам и другим), на гарантии, установленные работающим женщинам-матерям. В частности, отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет с выплатой ежемесячного государственного пособия может быть предоставлен по усмотрению семьи работающим отцу, другим родственникам ребенка или опекуну, фактически осуществляющим уход за ребенком (часть первая ст.271 ТК). Такой отпуск им предоставляется в порядке и на условиях, предусмотренных для женщин-матерей.
В соответствии со ст. 12 Закона “О государственных пособиях семьям воспитывающим детей” право на пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет имеют фактически осуществляющие уход за ним мать или отец, усыновитель (удочеритель), опекун ребенка. Члены семьи или другие родственники ребенка имеют право на пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет в случае нахождения их в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет.
Правила предоставления бабушке отпуска по уходу за ребенком до 1, 5 лет
Согласно данным законодательным актам ежемесячное соцпособие могут получать как матери, так и бабушки, фактически ухаживающие за крохой, подлежащие обязательному соцстрахованию по причине временной нетрудоспособности.
Важно отметить, что за бабушкой, ухаживающей за внуком, сохраняется рабочее место. Также в данном случае предусмотрено сохранение всех соцплатежей и внесение времени ухода за ребенком не только в трудовой стаж, но и в стаж трудовой деятельности по специальности. В согласии с частью 2 ст. 256 Трудового кодекса бабушка может находиться в отпуске либо полностью, либо периодически. Примечательно, что работодатель не может отказать работнице в предоставлении перерывов для отпуска, даже если их длительность составляет 2 недели.
Как бабушке оформить отпуск по уходу за ребенком до 3 лет
- пособие, пока ребенку не исполнится полтора года;
- выплата в размере 40% от среднего дохода за месяц (выплачивается каждый месяц, на работе);
- пособие после достижения возраста 1,5 лет (размер устанавливается законодательством).
Ежемесячные компенсационные выплаты назначаются со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком, если обращение за ними последовало не позднее 6 месяцев со дня предоставления указанного отпуска. При обращении за назначением ежемесячных компенсационных выплат по истечении 6 месяцев со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком они назначаются и выплачиваются за истекшее время, но не более чем за 6 месяцев со дня подачи заявления о назначении этих выплат.
Можно Ли Пособие По Уходу За Ребенком Оформить На Бабушку
Работающей бабушке пособие назначается в размере 40% от её заработка (рассчитывается за последние 2 календарных года, предшествующих году наступления отпуска по уходу). Порядок расчета пособия установлен как и для работающих родителей.
Неработающая бабушка-опекун, а также другие неработающие родственники, ухаживающие за ребенком вместо родителей, оформляют это пособие в органах соцзащиты по месту жительства и получают его на почте в определенном размере. Размер зависит от того какой по счету это ребенок у мамы. Если это первый ребенок — то размер пособия в 2013 году будет равен 2453,93 рублей. Если второй — 4907,85 рублей.
Особенности оформления декретного отпуска на отца или бабушку
Сегодня мамы обеспечивают финансовую стабильность семейства, а папам остается в удел ведение хозяйства и развитие отпрысков. Существует и другая схема жизни, когда опека над детьми целиком и полностью возложена на бабушку, тогда как родители зарабатывают «на хлеб», так сказать.
Работодатель не должен задавать лишних вопросов, но, если из его уст они все-таки слетают, то бабушка, мама или отец усыновленного ребенка могут никак не комментировать неожиданные перемены в своей жизни.
07 Июн 2019 etolaw 443